パーソネルの口コミや評判

公開日:2022/02/01   最終更新日:2022/02/16

パーソネルの画像
パーソネル
社名:株式会社パーソネル
住所:〒460-0003 名古屋市中区錦3-23-18 ニューサカエビル7F
TEL:052-955-3133

名古屋に拠点を置くパーソネルは、名古屋特化型の転職エージェントです。1997年に設立し、名古屋市を始め、東京、大阪、浜松と4拠点を構えています。名古屋地元との信頼関係を築き、Uターン転職にも力を注いでいます。今回はパーソネルに焦点を当て、特徴などを紹介しましょう。

個々の本音を引き出す「カウンセリング・ファースト」の転職支援サービス

パーソネルの特徴の一つとして、「カウンセリング・ファースト」というのがあります。これはどのようなことを意味するのか見ていきましょう。

■本音を重視

パーソネルではカウンセリングルームをリラックスできる空間にすることで、落ち着いてゆっくり話せる環境にしています。そしてそのゆったりとした空間の中で、本音を重視するカウンセリングを行っていきます。目先の年収や待遇に惑わされず、多面的に捉え考えることが必要であるとし、本音で向き合うことを尊重しているようです。

■転職者のメリット最優先

転職を希望する人の中には、理由が希薄だったり説得性に欠けたりする場合が少なくありません。そのような場合にはあえて転職をすすめることはせず、「転職をしない」という結論に至ることもあります。意に沿わない企業を無理やり押し込むという紹介会社もありますが、パーソネルでは転職者メリットを最優先しています。

つまり、求職者に無理強いすることなく本音で対話し、転職を成功へと導いてくれるようです。営業ノルマのないスタッフによるアドバイスは、求職者にとってより信頼度が増します。

東海地区に特化した企業ならではの隠れた優良求人の保有数

パーソネルは地元企業とのパイプを持っているため、優良求人を多く持っています。

■地元志向の人々の要望

名古屋・東海エリアでの正社員紹介だけを専門に行ってきたパーソネルは、名古屋に拠点を置く人材紹介会社として実績1位を誇っているようです。東海地区に密着し、「転職をしたくない」「地元で働きたい」「Uターンをしたい」という地元志向の人々の要望に応えています。

東海エリアでこれまでの取引企業が2,500社あり、東海地区へのUターン希望者は年間1,000名に上ります。30歳前後がUターンのピークで、結婚や親との同居などさまざまな理由によって、地元に戻りたいという願望が強いようです。

■東海地区に特化したパーソネルの強み

パーソネルは1997年に事業開始してから2,500社との取引があり、トップ企業とも密接なコミュニケーションを築いています。常に最適な人材を紹介するパーソネルの姿勢は、大きな満足度につながっています。やはり大手転職エージェントの求人数は多いのは事実ですが、年間休日120日以上の求人数を見るとパーソネルが圧倒しており、このことからも地元企業との強いパイプを持っていることがわかるでしょう。

パーソネルのような中小転職エージェントは一つ一つの求人に対する理解度が高く、地域に密着しているからこそ直接求人を精査することが可能になるわけです。このようなことを踏まえて考えると、求人の質も高くなる傾向にあります。地元優良企業は辞める人が少ないため求人を大手に掲載することがあまりなく、地域特化型転職エージェントに掲載することが多いのです。

それは地元に根付いていて直接密に連絡を取ることができるからであって、パーソネルのような地元密着型の会社が重宝されることになります。その結果優良求人の保有数も増え、地域特化型転職エージェントの強みとなっていきます。

転職時はもちろん転職後も手厚くサポート

求職者がパーソネルに相談する流れですが、まずカウンセリングをし自分の本音を素直に語ることから始まるようです。そうすることで「自分発見」でき、「新しい自分」に出会えることになります。転職は一生の大事な決断となるため、カウンセリングはとても大切なプロセスです。

次に東海エリア特化ならではの「超・潜在求人」を紹介することで、選択のチャンスが広がります。エリア企業との強い絆があるパーソネルだからこそ、本当に必要な人材ニーズが見つかります。そして、名古屋企業の人事部に響く書類作成・面接対策のアドバイスをし、成功へと導いてくれるようです。

■交渉すべてを全力サポート

求職者が転職に集中できるように、面接スケジュールの調整、面接後の感触、給与・条件面の交渉などを代理交渉します。やはり給与などの条件交渉はいい出しにくいもののため、代理で交渉してもらえるのは心強いものです。また転職後もサポートは続き、悩みや不安解消に尽力してフォロー体制を充実させています。

このようにパーソネルを利用すると、カウンセリングに始まりさまざまなメリットを得ることが可能になります。とくに転職時、転職後のサポート体制が充実し、責任サポートがあることで転職後も安心して相談できるのは、大きなメリットといえるでしょう。

 

パーソネルの特徴は「カウンセリング・ファースト」を始めとし、名古屋転職に精通したカウンセラーの存在、Uターン転職カウンセリングなどが挙げられます。そして、地元で働きたいという求職者の夢を叶えるために、カウンセリングによって少しでもUターン転職が実現できるように力を注いでいます。パーソネルは、決して無理強いしない信頼できる名古屋特化型転職エージェントといえるのではないでしょうか。

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